唐縣令清清嗓子說話了，他不管下面的人是否有情緒，該辦的還得辦，該討論的問題還得討論。所有人豎起耳朵，聽這位在場的主管領導怎麼說：“儲備幹部是一件大事，大家要負起責任來，別帶有情緒做事情。徐有和周圓圓你們是共虧集團的骨幹，也是管理者，你們更是要負起責任來。”

周圓圓謹慎地看看徐有，馬上附和，他是代表集團說話，自稱得嚴肅謹慎些，他說：是啊是啊，這責任我們自然是要負的，年初的時候我們就已經做了儲備幹部的工作，有的商行選了人出來，很多的商行都沒有推選出來人。明明可以推的，為什麼不推呢？這確實挺奇怪的，讓人們誤以為下面的商行是在搞小圈子，不是自己圈子裡的人就不推選，只推自己的人上來。

他承認這個工作我們沒有做好，讓別人誤會了，這是我們集團的失責。這次我們一定盡量把商行里德才兼備的人都放到名單里，他發誓道，我可以拿我的周圓圓的人格來保證，這次選擇一定是公平、公正，公開，透明的，領導可以絕對的放心。

“是啊，你做事，我放心！”這話，大家都懂的，特別的有深意的一句話。也可以這樣理解，別人做事領導還不能放心，他周圓圓做事大家就可以放心，是不是這個意思，估計應該就是這個意思吧下面幾家商行的掌柜就笑了，哪次都是說是最公平、公正，公開，其實公不公平只有鬼知道，反正很多時候連我們掌柜都搞不清楚狀況。大部分時候都是上面點名選誰，他們就選誰，所謂的民主和公平，在大唐暫時還實現不了。

羅縣丞做為主管人事的幹部，他自然得說話，他對這件事是很不滿意的，做為主管部門，下面的人明顯就是在敷衍工作。他告訴周圓圓，為什麼之前做了，現在還要重做：“那是因為，共虧集團下面有七個商行，只有二個商行報了儲備幹部人選，另外五家商行都沒有報，這是為什麼？”在他們看來人才計劃是一個關係著集團生死存亡的大計劃，你們下面的人卻一點也不重視，為什麼明明有人卻不願意報上來。上面看來，你們下面這些人就是在搞小圈子。

羅縣丞氣得罵道，你們就是在搞事。

徐有是有苦說不出，他哪裡在搞事了，他真沒有想過要搞事，下面的人不報，自己有什麼辦法，我也不能逼着他們報啊。

說起來共虧集團人才流失嚴重，現在集團里的這些人，要麼是超過年紀的，要麼是沒有能力的。上面的說是沒有硬性的要求，可是白紙黑字寫了的後備幹部不得超過30歲，還得有一定的工作年限的。於是也就划出紅線來儲備幹部只能是30到35歲之間的人，這就跟有些企業招人，只要自己兒子這個專業的人，別的專業的人都不要。下面的人會怎麼認為，怎麼看這事，這次提干誰家的親戚正好是35到40歲之間，所以這才是划了這麼條紅線。

當官的搞出這個條條框框來，卻是坑慘了很多的人，許多人就自稱命不好，他把許多人攔在外面。陸羽就是被坑者中的一員，年輕時候的陸羽不是想要做點事，他就花十兩黃金託人在共坑集團里安排了一份工作。雖然錢不多，好在是**的商行，工作還是挺穩定的，對像陸羽這樣的沒有關係，也沒有抱負的年輕人而言，能進到共虧集團算是他八百子修來的福氣，他還是挺滿足的。

感謝大唐，感謝炬城，感謝給他工作的人，就這樣陸羽在共虧集團一待就是十年了，此時的陸羽已經快35歲。按理說來，這次提干他是有機會的，畢竟他之前響應過共虧集團的號召，去雷公山當過扶貧官員。陸羽所在商行的前任領導想要做茶葉生意，就派陸羽去雷公山考查，之前領導小靈光跟他說好的，只要你去山裡待一年，回來就提拔你，讓你當商行資產部的主管。

陸羽還記得自己臨走的時候，小靈光拍着自己的頭說：“陸羽啊，你說我待你怎樣？”

小靈光對自己挺好的，這點陸羽確實是挑不出毛病，這個領導確實不錯，你要是說你做不了，他不會非得讓你去做，就這點他就比別的領導要好很多，這也是小靈光最大的優點，不會強求別人做事。說起來去雷公山也不是小靈光強迫他去的，說起來陸羽也是自願的，畢竟天天呆在商行里，什麼事也不做，待久了人傻了不說而且還荒廢了時光。世界這麼大，年輕時候的陸羽，也想出去看看，增長些見識，還能學到東西，更重要的是能欣賞到更美的風景。

陸羽對這個領導還是挺信任的，既然別人想要栽培自己，難道自己還會說不願意嗎？陸道：“自然是挺好的。”

小靈光告訴陸羽，只要你好好乾，我是不會虧待你的，他指着遠方問陸羽，看見沒有那遠方不僅有機會還有美女更有無限的美好。要是我也跟你一樣年輕，這個機會是不可能給你的，我自己就去了，年輕人你是有想法的，也是幸運的。以後，你要是發達了，可千萬不要忘了我。

陸羽聽得一臉蒙，這都是什麼？明明是下去鍛煉，有什麼好的，要是得到組織的信任也許還能有個好，反是這次去雷公山也只是白費工夫。領導是這麼說，他也沒有聽進心裡去，畢竟好不好日後就知道了，現在領導跟自己說以後要發達了，這不是白日做夢嗎？

小靈光為了打發這小子下去，真是費了九牛二虎之力，扯得也是沒邊了，他自己都扯不下去了。不過下鄉鍛煉這確實是共虧集團鍛煉幹部的手段之一，不管小靈光說的是否是真的，陸羽做為一個年輕人，能有機會下去鍛煉他自然是高興的。

陸羽自然是信以為真了，也沒有多想就下去了，畢竟對方說得跟真的一樣，他怎麼可能不相信，還有就是這可是他的老領導說的話，他能不信嗎？也是，不信也不行，這可是工作啊。好在，陸羽單身，也沒有家庭的負擔，去雷公山待一年並不是什麼大問題。後來，陸羽回起起這事就覺得可笑，他並不是笑自己的領導，而是笑自己太傻太天真了。回頭看來，哪個人年輕的時候不遇到幾個騙子，那你的人生就是白活了。

真是應了上帝指使的話，人生不遇到幾個騙子，怎麼遇到下一個更壞的騙子。

你道是這個領導怎麼騙他了，說起來真是想要罵人，這領導就是一個可惡的死騙子。就在陸羽去雷山的那年，商行人事改動了，領導承諾給他的職位給了別人，給了商行的出納。陸羽萬萬沒有想到，領導讓他下去鍛煉可不是想要提攜他，反是覺得陸羽累贅，要是他在這裡的話，還不好安排人事改動。你道這出納是何許人也，這人可是唐縣令的夫人，她到商行來做事，這算什麼，在小老百姓看來這就算是微服出訪了。

夫人來商行工作，也不能只當一個小小的出納，得給他安個職務吧。想來想去就是陸羽現在所在的資產部領導還是空着的，陸羽自然是不能勝任這個職務的，問題是他一直在資產部待着。不論是工作能力，還是工作年限，都比縣令夫人要有資格，如果兩個人公平競爭的話，陸羽自然是最合適的。可是並不是最合適的就得當領導，大地朝有話古話說得好，當領導還是得有將就的，所謂天時地利人和缺一不可。

就這三點，陸羽佔了哪點了，他是一點也沒有占，反是夫人把這三點都佔了，這領導要是不給夫人做，這是無論如何都說不過去的。這就是小靈光壞的地方，表面上是提攜陸羽，想要鍛煉年輕人。其實嘛，他就是給縣令夫人騰地，他要是不走夫人自然是上不去的，他走了夫人的機會就來了。所以，趁着陸羽去雷公山鍛煉，一時半會就回不來，商行開了共虧集團的支部會議，宣布了第一個五年人才計劃的人士任免。

陸羽回來才知道自己錯過了非常重要的集團的每隔五年的人才計劃，沒有趕上支部會議，因為本人沒在自動放棄了選拔的機會。回來後，小靈光跟他談心說，讓他不要泄氣，他還年輕還有機會的，這次沒有提拔上去，下次還有機會的。

陸羽是個老實人，就算是知道自己被耍了，他又能怎麼辦，還不是只能吃啞巴虧。不過，他心裡明白就算是自己在也沒有用的，他是競爭不過縣令夫人的，小靈光這樣做也是給自己找一個台階，他也怪不得自己的領導。