夜市！

小郭很無奈道：“大哥，我休假一個月，我怎麼知道王紫怎麼死的？”

曹雲道：“小郭，如果是死神，我不能讓高山杏回東唐。”

小郭想了一會：“高岩挺好玩的，讓高小姐在高岩多玩幾個月吧。”

“卧槽。”小郭很委婉表示，高山杏也屬於危險名單。

小郭：“我沒說……你也別亂說，會引發恐慌的。”

曹雲回去之後聯繫了盧群，最後讓高山杏寫了一份委託書，由曹雲和魏君找到了崔茜先夫兩個孩子。經過商議，並且和崔茜律師協商之後，雙方達成了協議。崔茜將在五年內，分期將四十五億交給兩位孩子。同時，兩位孩子也願意以市價收部分不動產。

曹雲畢竟只是律師，不是警察，很多案子只看見頭或者看見尾。就曹雲個人利益而言，還是願意抓出死神的。假設崔茜還買了高山杏的命，如果死神被捕或者死亡，崔茜要重新下單，說不定崔茜會撤單。

……

一個明星案，案小事大，又不關自己的事。一個是崔茜案，案大事小，似乎就這麼結束了。

數天後晚上，海洋聯繫曹云：“有空嗎？”

曹雲準備睡覺了，但回答：“閑到發慌。”

海洋笑：“來我家吃宵夜。”

曹雲不客氣道：“好啊，我在南郊，可能會比較遲。”

海洋道：“遲到比不到好，等你。”

曹雲掛電話，什麼事？肯定是有事，不方便在電話里說的事，這就代表不太光彩。不過如果每個人都是正人君子，自己會喝西北風的。

……

孫海？曹雲在管家引領下進入別墅二樓的小會客廳，第一眼看見的是銀河集團的董事長孫海，第二眼才是一小桌的點心。

“孫總你好。”曹雲先向孫海問好，和海洋沒有握手，代表他們關係不用客套了。

管家離開，關上了門，曹雲落座。

海洋道：“曹老弟雖然年齡不大，不過我非常看好他的未來，也很看好他的能力。而且曹老弟在烈焰法庭上表現出色，也說明了曹老弟人品可靠。”

“謝謝海董誇獎。”曹雲看孫海：“孫總，這麼晚見我一定有事，只有我能力範圍……”

孫海臉色有些蒼白，擺手讓曹雲別客套，道：“近日家門遭遇慘禍，曹律師應該有所耳聞？”

曹雲點頭：“了解。”

孫海道：“我現在本應該在住院，再過一周，為了能多活幾年，我需要清靜休養最少半年。見曹律師你目的是……”

孫海說完後等待，曹雲許久才回神：“說實話，實在是出乎我的意料。這……這……這我不知道。”

孫海道：“要求你做的事很簡單。”

曹雲苦笑：“我知道，但是……當然沒問題。海董，有電腦嗎？我打一份委託書，可能需要半小時左右。”我去！這是好事？還是壞事？曹雲不太想接這單。令狐蘭說過，哪個階層都有江湖，江湖總有事讓你身不由己。

半小時後，孫海在委託書上簽字，海洋作為見證人也簽字了，曹雲問：“孫總什麼時候走？”

孫海道：“本周六。”

曹雲苦笑：“下周一好像就是董事會。”

孫海：“麻煩曹律師費心了，你這態度讓我放心。”

曹雲賠笑：“呵呵。”

律師所真的不能沒有高山杏，高山杏在雖然不幹別的，但是她在律師所順風順水。高山杏離開才幾天，先是葉樂和白茹莫名其妙的案子，又遇見孫海委託。

……

因為孫天遇害，孫雪衣接受了警方提出的保護計劃，其日常住所和公司兩點一線，不出國，甚至沒有送孫海上飛機。

周日，在確認孫海入住療養院後，孫雪衣通過自己私人助理通知總部的十多位高管到家裡開會，同時還邀約了三名董事一起參加會議。議題聽起來很簡單，在孫海入院這半年，孫雪衣將成為銀河集團唯一的總裁兼董事長，希望高管和董事們能支持她。

之前孫雪衣雖然主管很多事，但實權在孫海手上，與會人員心中都頗為忐忑。他們很了解孫雪衣的性格，現在孫雪衣上位，必然會大動干戈。被邀請參加會議的人員還好，沒有被邀請的高管則是內心惶恐。

會議開始後，對議題中心大家表示了支持，支持孫雪衣成為唯一實權者。孫雪衣就開始了第二個議題：裁員四萬人。

這個議題和東唐所屬國家特點分不開，這個國家很多人進入企業或者公司，會一直工作到退休，很多人一生只為一家公司和企業工作。這當然有好處，會加強員工的向心力和凝聚力。壞處也有，人事沉痾。八十年代到現代，是一個全球世界社會文明和經濟發展進步極快的幾十年。不少員工過於安逸，並沒有跟上時代的需求。

銀河集團的主營汽車製造業，在高岩年銷售合資車超百萬輛，是全球著名的品牌之一，也是銀河集團的命脈。伴隨着發展，機械，計算機慢慢的代替了人工。**十年代招募的員工是當時時代的需求，到了今天，這部分人就顯得有些多餘。最重要是，孫雪衣認為他們佔據了本應該年輕人擁有的工作崗位。

裁撤的四萬人，基本是四十五歲以上的低技術含量藍領，他們崗位具備可替代性。他們的薪水不低，每年都會增加薪水。孫雪衣計劃今年招聘兩萬名應屆和往屆大學畢業生，給集團和企業帶來新鮮的血液。四萬人的裁員計劃將在五個月內分階段完成，所有被裁撤的人員都會按照法律給予相應的賠償和補償。

與會人員都被震住了，他們明白孫雪衣之舉是有利集團發展，但是被裁撤的四萬人因為年紀比較大，從事的行業技術量低，很難在社會上再找到合適的工作。並且孫雪衣這一舉措，違背了企業傳統文化，就目前銀河集團來說，發展的步伐還是令人滿意。與會人員都覺得沒必要這麼無情進行裁員計劃。

銷售副總裁道：“孫總，是不是可以考慮，四萬人中部分……五十多歲的老工人提前退休，由我們進行退休金的補助。四萬人中還有部分才四十來歲，他們有可能成為企業的技術骨幹。”

孫雪衣道：“每個人機會都是平等的，他們二十多歲進入銀河集團，到了現在還沒有成為技術骨幹，就說明他們在未來也不可能會成為技術骨幹。”

董事：“孫總，這麼大的事，是不是應該先經過你父親的批准。”

孫雪衣道：“這種小事不需要打擾他。這件事肯定要辦，但又不能讓其他員工人人自危，所以我這裡有幾個想法……”她不是問大家是不是同意。

說到這裡，私人助理敲門進來，在孫雪衣耳邊道：“孫總，曹雲要見你，並且說必須見你。”

“現在？”孫雪衣反問。