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2012年2月5日，主神沒有傳訊，讓趙虎鬆了一口氣，抓緊時間處理自己的私務，蹬着自行車，趙虎來到w市警局。
權力，是用來做什麼的?
當然是用來享受的!
趙虎手握大權，第一件事情，就是準備讓w市警局在他家門口不足二十米遠的地方新建三個派出所，以品字形的姿態將趙虎家所在的小區保護起來。
這件事情，趙虎完全可以通過李一武來辦，但是，趙虎寧可自己跑一趟，因為，用江湖的行話講，這叫做拜碼頭，拜大佬。
w市江湖的大佬是誰，當然是w市警局的老大吳曉天了。
原本，趙虎只是一個中學生，一個能打的中學生，雖然與黑/道掛邊，可還沒有涉足江湖，不算江湖中人。
可現在，趙虎成為龍組成員，算是披上了六扇門的虎皮，同時也算是江湖中人了，那麼拜碼頭就是必須的。
龍組成員只接受龍組的調遣，當然，龍組成員也有義務協助地方警局處理突發事件，這個義務可以履行，也可以不履行，全憑個人愛好。
雖然趙虎不搭理w市警局局長也沒什麼，有李一武罩着，趙虎不用擔心什麼，可是，這樣一來，明面上還是過不去，所以，趙虎就藉機走了一趟。
“自古英雄出少年，”w市警局局長吳曉天四十多歲，正值壯年，見識過不少的大風大浪，可是，趙虎在他面前神秘地掏出一個證件後，吳曉天的臉色不可抑止地變了，“只是，想不到虎少你化蛟為龍竟然如此之快。”
“吳局長太客氣了，小子算什麼啊，不過是運氣好罷了。”
趙虎笑得人畜無害，只是，他接下來的動作卻讓吳曉天的臉色再度一變。
趙虎從懷裡掏出一柄手槍，在手裡面掂了掂:“吳局長，除了新建派出所之外，小子還有件事情請吳局長幫忙。”
“虎少和李警司關係那麼好，沒必要來找我啊。”吳天曉眼睛一眯，一臉不悅，“虎少你拿槍什麼意思，想威脅我?”
“吳局長，我膽子可很小的，你可別嚇我。”趙虎嘴角一撇，“李警司是李警司，吳局長是吳局長，在w市，真正大佬可是吳局長您啊。”
“虎少，你現在明面上的身份是學生，一口江湖話聽起來太古怪了。”吳天曉苦笑，“什麼事?”
“給小子辦個持槍證，”趙虎將手槍丟到吳天曉桌子上，“還請吳局長幫幫忙。”
“好......”吳天曉撿起手槍，臉色一變，“天啟一號!你從哪裡來的......哦，我想起來了。”
吳天曉深深地看了一眼趙虎，搖搖頭:“虎少，龍組的水是很深的。”
“多謝吳局長提醒，其實吳局長對小子應該也是知根知底，小子其實是個好人。”趙虎無奈地攤開手，“如果不是被逼到頭上，小子也不會如此。”
“你小子是個好人?”吳天曉失笑，“對，你是個好人。”
趙虎不自覺的臉一紅，但心中卻狂喊冤枉:其實，俺真的是個好人啊......
持槍證是小意思，不過，為了避免不必要的麻煩，吳天曉還給趙虎辦了一個內務警員證，讓趙虎持槍合法化。
配槍也是需要資歷的......
趙虎是不知道，吳曉天可能是沒想到，等嶄新的警員證到手時兩人看着警員證面面相覷，哭笑不得:按照上面的工作年限，趙虎在七歲的時候就成了帝國光榮的一名內務警員了......
七歲的內務警員，那他幾歲從警校畢業的......
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轉個身，趙虎進了隔壁李一武的辦公室。
“你小子，”李一武見趙虎連門都不敲就闖了進來，氣的直哼哼，“唉，帝國現在的教育水平越來越差了，真是一蟹不如一蟹，連敲門這種基本的禮儀都不知道了。”
“行了，李哥，”趙虎將自己摔進沙發里，“你什麼時候下班?”
“有事?”李一武警惕起來，想了想，親自將房門關上，然後又按下了一個按鈕，才舒了一口氣，“好了，現在不管說什麼都不用擔心被人竊聽了。”
“也沒什麼事，”趙虎嘻嘻一笑，“就是想問問李哥，有沒有興趣咱們聯手。”
“你想組建一個團隊?”李一武眼睛一亮，想了想，“團隊令牌很貴啊，最低級的令牌也要十萬積分。”
“積分不是問題，只要我們有心，湊一湊總是有的。”趙虎感覺嘴巴有些干，自己取了一個茶杯，放上茶葉，倒入開水，嗅着茶香，驚嘆，“好茶，李哥，這茶我帶走了。”
不等李一武同意，趙虎就將那包茶放入了覺醒者手鐲。
李一武苦笑:“強盜，這一兩茶就要八千多元啊，該死，剛才我應該將茶葉收起來的。”
“得了，”趙虎嘿嘿一笑，“再貴的茶也不用你掏腰包啊。李哥，以後每個月你給我提供一包這樣的茶葉，好不好?”
“行，由你，”李一武搖搖頭，“反正也是從經費裡面扣的，這東西只要有錢就能買到，不稀罕。”
“組建團隊的積分不用擔心，但是，團隊的成員，就需要小心了。”趙虎心滿意足地躺在沙發上，“我先聲明啊，我師傅是一定要參加我們的團隊的。”
“這個沒問題，”李一武對趙虎這個要求沒有反對，“張耀武的實力可以，雖然我沒和他較量過，但是我相信他比我們都要強，即使後勁不足，也沒關係。”
“那你想組建什麼樣的團隊?”李一武沉吟了一下，“契約型的還是管制型的?”
主神空間的團隊分為兩種:契約型、管制型。
契約型團隊，團隊內每個成員的關係都是平等的，在契約的約束下成為一個整體。
契約型團隊的優點、弊端都是顯而易見的:在契約型團隊中，每個人都是平等的，不存在欺壓問題，如果真有人敢冒天下之大不韙，自有主神給予懲罰，弊端則是，一旦隊伍中產生不同觀點，就不容易達成共識。
管制型團隊，團隊中成員的關係是不對等的，不同級別享有不同權限，這種等級劃分的規則一旦確定就會受到主神的保護。
管制型團隊的優點是可以整合集體的力量，但是容易產生兩極分化......
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“當然是管制型團隊!”趙虎毫不猶豫，“雖然我不喜歡**，崇尚民主，但是，在目前的情況下，唯有採用**的方法才能讓我們迅速壯大。”
“你小子，就是一個獨裁分子。”李一武笑了笑，托着下巴沉思了一陣，才緩緩開口，“如你所言，**才能最大化地調動整體的力量，可是，一個團隊，你準備弄幾個當家的，弄幾個聲音?”
“不管有幾個，”趙虎不負責任地摞挑子，“反正必須要有我一個。”
“廢話，如果不給你一個位子，你小子會願意?”李一武白了趙虎一眼，“你小子什麼性格，我還不清楚?”
“既然這樣，那這個艱巨的任務就請李哥費心了。”趙虎拍拍**準備走人，“不耽擱李哥大事了。”
“將門帶上。”李一武無力地拍着額頭，“你小子真是會找事，動不動就給我難題。”
“能者多勞嗎，”趙虎順手又將李一武茶杯上一個小東西收了起來，“這點小事也能難的住李哥?”
“屁!”李一武爆了一句粗口，“走走，快走吧你。”
“不送，不用送啊。”
趙虎一溜小跑般躥了出去，連門都來不及關，還沒等趙虎跑遠，就聽到李一武憤怒地咆哮:
“趙虎，你竟然敢將我限量版的打火機偷走，那是我女朋友從法國帶回來的!你小子又不抽煙，給我還回來!”
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