“外包員工？”路一鳴愣了一下，說道：

“咱們公司還有外包員工？”

這路一鳴倒是真不知情。

他還以為這么大的公司，都能自主招聘了，為什么還要去勞務派遣？

“是的，這是陳泰董事長在的時候就有的慣例。

一些比較無足輕重，但是又比較繁瑣的工作，就會交給外包員工來負責。

每年再從外包員工當中選拔一些人成為正式員工。”

“據陳泰董事長說，這樣子能節省大量的人力成本。”慕夏表面看起來面無表情。

但她心裡早就把陳泰罵一萬遍了！

不為什么，就因為她也是從外包員工轉正過來的！

她是真真切切地感受過外包員工的苦啊！

最苦最累的活，正式工不願意幹，最後都是交給外包員工來做的！

但就算外包員工這么辛苦，也依舊得不到正式員工的肯定。

他們只會覺得你外包員工就是活該要這么辛苦。

誰叫你想要轉正呢？

你不辛苦一點，你憑什么轉正？

什么節日福利，團建聚餐，這些都沒有外包員工的份。

外包員工只能領著幾千塊錢一個月的工資，然後眼巴巴地等著為數不多能轉正的機會。

這種人為製造三六九等的下三爛招數，讓無數外包員工吃盡了苦頭！

明明大家都是做的一樣的工作！

甚至很多外包員工的學歷和能力都比正式員工要強很多。

但在工資待遇，甚至在公司內部的地位就是這么天差地別！

不過這種情況自從董事長來了之後已經好很多了。

有了那些個被當場開除的高管的先例之後，現在那些正式工也不得不夾著尾巴做人了。

根本不敢再欺負這些外包員工。

這些外包員工也總算是能鬆一口氣了。

“我們總公司現在有多少外包員工？”路一鳴懵逼道。

“我們總公司目前有員工六百多名，外包員工佔了四百多名。”

“什么！！！”路一鳴當場震驚了。

差點沒一屁股從車上坐起來！

“多少！你說多少！”

【收穫來自路一鳴的震驚值 99999】

“沒錯，總公司有四百多名外包員工。

這就是我們公司的現狀。”慕夏猶豫了一下，但還是選擇說出事實。

“我們公司這些年的收益並不算好，陳泰就是用這種削減人力成本的方法，強行讓公司盈利。”

“畜生啊！”路一鳴忍不住罵道！

這是他自從參加這個節目以來，第一次罵陳泰。

實在是這個傢伙一點跟人沾邊的事情都不幹啊！

這種傷天害理的事情他也幹得出來！

勞務派遣一開始的目的還是好的。

比如說你這個公司急需一些技術人才，但又不長時間需要，只是暫時應個急。

正好勞務派遣公司就專門派遣一個掌握核心技術的人才先過去幫你應急。

這種就能達到雙方都滿意的效果！

但後來勞務派遣就開始變味了！

完全變成一些公司減少人力成本的手段！

本來這個崗位的正常薪水是一萬塊錢一個月，還要加上五險一金。

但要是用勞務派遣的話，就只需要給四千塊錢一個月。

其中三千塊錢當做工資給勞動者，一千塊錢的好處費給勞務派遣公司。

關鍵還不用交五險一金！

省下了一大筆錢！

用人公司和勞務派遣公司是賺到了。

但哭得就是那些打工人了！

本來他們能拿到一萬塊錢的薪水，現在卻變成了三千塊錢一個月！

那有人就要問了。

工資低了，那不去這家公司不就得了。

問題就來了。

這個工作，你不幹，有的是人想幹。

三千塊錢一個月的工作都有一大堆人搶著要幹！

當其他公司也紛紛嚐到了這種勞務派遣的甜頭時，就會紛紛效仿。

到後面，勞動者再想找一個正常的工作都難了！

對於資本家來說，能花三千就僱傭來一個人幹活，就絕對不會花一萬塊錢！

至於什么消費市場萎縮，員工生存困難這些事情，資本家壓根不在乎。

就拿路一鳴這個總公司來說。

即使勞務派遣的工資只有幾千塊錢，但依舊有一大片的高材生想要衝進來。

一旦順利轉正，工資就將翻好幾倍。

要是無法順利轉正，這個履歷也算不錯，換下一家公司的時候也會讓HR另眼相看。

問題就是本來他們就應該拿更多的工資，只是被陳泰這種畜生設計成了這種噁心樣子。

“每年外包員工的競爭都會非常激烈。

四百多名外包員工，每年只有10個轉正的名額。

為了爭取轉正的名額，很多外包員工都在拼命幹活，想要拿出自己亮眼的成績。”

“但事實上，想要轉正看的是關係。

外包員工拼盡全力得不到的轉正機會。

陳泰一句話就能搞定。

因此陳泰當董事長的時候，很多員工都爭著搶著討好陳泰。”

“我本來也是沒有轉正的機會的。

正好我有一個表哥原來在我們公司當高管，後面辭職去了其他公司。

他離開之前保舉的我，不然我現在也只是一個外包員工，根本沒有機會當董事長您的秘書。”

慕夏今天說了很多。

而且很多話還是有點越界的成分。

她是想到了自己當年當外包員工的苦，所以想替這些外包員工們爭取一下更多的轉正名額。

“唉，打工人已經是牛馬了，外包員工更是牛馬中的牛馬，毫無尊嚴可言。”

“說白了，我們勞務派遣的員工就是低人一等，隨便一個正式員工都可以對我們指手畫腳的。

關鍵我們還不能頂嘴，不然就直接把我們給開除了，公司開除一個正式員工還需要N 1，但開除勞務派遣的員工，只需要一句話就夠了。”

“我都服了，到底是哪個棒槌想出來的勞務派遣這種損招！那些資本家是爽了，但有沒有考慮過我們的感受啊！”

“這些資本家把勞務派遣的員工用到爽了，哪裡還會想花更多的錢去聘用正式員工，根本就是扯淡！”

……

直播間的無數網友們義憤填膺地說道。

路一鳴沉思了半天。

最後嘆了一口氣，說道：

“我這個董事長，做得還是不夠格啊！

我的員工這么艱苦，但我卻不知道。

這不行啊！不能這么幹！”

路一鳴之前還沾沾自喜。

認為自己已經做得夠多了。

他公司裡的員工應該已經很幸福了。

但他今天才猛然驚覺。

這尼瑪還有燈下黑！

這還得了？

“沒有沒有！董事長為我們做的已經夠多了！

事實上，董事長來的這段時間，是外包員工最幸福的一段時間。

他們雖然工資不高，但是依靠董事長您發下來的獎金，他們這段時間也是收入不菲。

很多外包員工都在私底下說，他們願意在公司裡繼續幹下去，哪怕一輩子都不能轉正也無所謂。”

路一鳴聽到這裡，只感覺眼睛酸酸的。

你看看你看看。

這就是我們的最樸實、最善良的勞苦大眾啊！

明明遭受了不公平的待遇，卻依舊能夠苦中作樂。

路一鳴如果不做些什么的話，他還配叫做人嗎？

“慕夏，幫我組織一下。

我要召開一次全公司大會！

我有話要跟大家說！”

慕夏心神大震。

全公司大會！

這都多久沒有開過了！

除了董事長剛來的第一天召開過以來，他們就再也沒有開過一次大會！

看來董事長是有什么重要的事情要宣佈了！

……

半個小時之後。

路一鳴總公司全體成員齊聚在不同的會議室中，準備開大會！

每個人的臉上雖然都寫滿了疲憊，但他們的眼睛卻在放著光！

雖然這段時間堪稱他們打工以來最辛苦的一段時間！

但他們卻沒有一個人喊苦，反而覺得無比充實！

光是這段時間發的獎金，就已經夠他們好幾年的工資了！

更何況，他們正在親手將這個公司，送上魔都商業的頂峰！

他們相信，以後這個公司更加紅火之後，路一鳴是絕對不會忘記他們的！

他們就是陪著路一鳴打下江山的元老大臣！

時間到了之後，路一鳴準時出現在大屏幕上。

“各位員工，早上好。

這次開大會的目的很簡單。

我要藉著這個機會，反省一下我的過錯。”

當路一鳴這句話落下的時候。

會議室內的員工們都懵逼了。

大家交頭接耳，一臉懵逼地看著屏幕上的路一鳴。

他們完全不理解路一鳴說這句話是什么意思。

到底發生了什么事情？

他們公司現在不是好好的嗎？

好端端地反省什么過錯嘛？

“我今天才從慕總的口中得知，我們公司，竟然有四百多名外包員工！

這些外包員工的工資和福利待遇水平，遠遠低於我們正式員工！

我很慚愧！

我慚愧的是，這么嚴重的事情，竟然就發生在我的眼皮子底下，但是我卻不知道！”

在場的員工們恍然大悟。

原來是這個事情啊！

也不怪他們沒人提醒路一鳴。

大家都是猴精猴精的職場人！

多說多錯，不說不錯的道理他們比誰都清楚。

以他們普通員工的身份，跟路一鳴說這些，萬一路一鳴不高興了怎么辦？

到時候怪罪下來，他們不就完蛋了嗎！

更何況，說的不好聽一些，他們作為正式員工，這些外包員工過的好不好，跟他們正式員工又沒有關係。

何必為了外包員工的福利待遇，去冒險得罪路一鳴呢？

而對於外包員工來說，他們本來就是公司的最底層。

天天想著不被辭退就算萬歲了，哪裡還敢跑到路一鳴的面前去控訴這件事情。

久而久之，路一鳴反而成為了整個公司最後知道這件事情的人。

因為沒有人敢跟他說。

除了慕夏。

“這件事情，我有責任。

我沒能照顧到這么多外包員工的感受，我向你們道歉。”

說完，路一鳴竟然直接對著鏡頭，深深一個鞠躬。

這一幕，看得會議室內所有員工目瞪口呆！

我的天！

董事長，竟然會跟他們道歉！

還是跟一群毫無尊嚴可言的外包員工道歉！

這個世界是癲了嗎！

但凡上過幾年班的打工人，都能清楚地感受到領導那種高高在上，頤指氣使的姿態！

哪怕僅僅只是一個小到不能再小的小領導，都喜歡用自己手中為數不多的權力去為難別人！

而一旦領導犯了點什么錯，那必然是不能被討論的，甚至還會把錯甩到打工人的頭頂。

他們本以為，像路一鳴這種平易近人的好領導已經是億中無一了！

沒想到！

今天路一鳴的操作，再次刷新了他們的上限！

原來，當領導，也是可以向下屬道歉的嗎！

原來，這才是正常的職場關係嗎！

“所以，我決定，從今天開始，所有外包員工一律轉正！

所有待遇必須全部跟上！

並且不能按照新員工的標準給他們發放工資！

必須按照他們在這個公司的工作時間計算工資！

從今天開始，無論是總公司還是子公司，一律不準使用勞務派遣或者任何形式的外包員工！

但凡是用人，都必須簽署正式的勞動合同！”

路一鳴話都還沒說完！

啪啪啪啪……

全場直接響起了熱烈的掌聲！

正式員工還好，表現得沒有那么激動！

但那些外包員工就不一樣了啊！

直接站起來為路一鳴鼓掌！

一個個激動得臉都紅了！

甚至有一些員工當場落淚！

他們有一些人進來這個公司已經五六年了，一直沒有機會轉正！

相貌吧，一般，陳泰這種人看不上。

送錢吧，自己兜裡又沒有多少錢能送出去！

怕人家萬一收了錢不辦事咋辦呢？

就這么一直耗著！

耗到他們都快要35歲被“優化”了！

他們當中原本很多人都準備辭職不幹了！

他們算是看明白了！

陳泰這些人就是故意用轉正卡著他們，好讓他們玩命幹活！

直到路一鳴的出現，才讓他們轉變心意，打算在這個公司幹到退休！

但沒有想到，他們多年的期盼，竟然就在今天，這么輕輕鬆鬆地就實現了！

他們沒有選錯！

路一鳴，果然就是那個他們值得追隨的老闆！

要是他們早早地就離開的話，哪裡還能等到今天這個轉正的機會！

興奮之餘，他們又不禁感慨萬千。

原來他們辛辛苦苦奮鬥多年而不可得的機會，僅僅只是別人一句話就可以達成。

那他們之前這么多年的努力算什么？

到底是誰奪走了他們的青春？

……