雖然每件事情范晶晶只要出個主意，並且稍微瀏覽一下每個廠房運作的方式還有個人操作的模式，提出建議，但項目越來越多，范晶晶也發覺自己的工作，其實也不小。

每天她也處在腦力激蕩中。

如果只是想過自己安穩的日子，其實人不會這麼忙碌，也不會有那麼多糟心的事情來找。

然而范晶晶卻發現，如果越想做事，很多人就會越反對你，然後有些人就會離開你，認同妳的就會留下來。

還有吸收一些新的人，因為能夠替身邊的人帶來的利益越大，身邊聚集的人也就會越多。

不知不覺范晶晶發覺才半年過去，從孤家寡人到現在身邊已經聚集了五六千人。

就算是范家鎮的人，沒有直接的關係，但是范家鎮的生活，卻依賴着范家莊園。

很多人的眼光很不錯，就算剛開始活的比較辛苦，但是如果他們可以放眼未來，他們就會選擇再范家鎮落腳，所以范家鎮在一開始的時候，其實亂象非常的顯著，因為落腳的人不見得是好人，有時候壞人也會進來。

於是范家鎮對衙役的需求或者是城管的需求就會提高很多。

只要是人口聚居的地方，就需要管理者來化解各個地方的衝突，達到一種平衡，亂象很多時候，就會影響到當地人的生活，不能適應的，就只有離開，適應的就能夠留下來，但是留下來的人，不見得能替范家鎮帶來好的發展，有時候離開的人才是范家鎮的希望。

而這中間的差別就在於規則是不是有益於這些人的發展，所以不是定好規則，執行就能夠了事，而必須看這個規則是不是和再范家鎮延伸。

范家莊園的規矩，比朝廷的規矩繁複多了，不過他們有宣導員每天在宣講着。

更重要的是宣導員在宣講的時候，都會解釋這些規矩如何替生活帶來改善，只要人們認同這個規矩是合理的，並且對自己有幫助，那麼遵守的人就會佔大部分，而破壞規矩的人，就會成為大家的公敵。

規矩只要有大部分的人認為必須存在，就能夠持續下去。

然而規矩的好處來自於范家莊園，沒有辦法從范家莊園得到好處的規矩，如果規矩本身就能夠讓人民得到好處，那麼這個規矩就會成為習俗，傳播得更遠。

但是如果好處是范家莊園所賜予的，那麼就有一定的界限範圍。

隨着研究的進行作坊，有許多需要攻克的難關沒有變少反而變多，范晶晶每一天的巡邏變得非常有必要。

她雖然不知道科技演化的過程，但是在他們需要攻關的時候，范晶晶在創意能力卻比他們強，其實范晶晶不是本身有創意，而是因為這些原本是日常生活常見的物品，如果後世能夠出現，或許范晶晶能夠提供的點子就是開發者需要的建議。

更何況范晶晶即使到了大學，對於物理化學還是有一些接觸，才畢業沒有多久，她在腦子裡多多少少還記得一些，而這些物理化學的概念剛好是他們缺乏的。

當人理解學術之後，很容易就能夠深入淺出，相出的應用方法。

科技時代，范晶晶認為所有的生產製造，都必須耗費非常多的錢，所以不會花很多的時間浪費在相關的生產製造上面。

有那麼多人都不斷的在創新，好用的產品，也不見得能夠獲得市面上的接受，同性質的產品實在太多了。

人們往往會選擇比較便宜，但是還能夠用的產品，這是大唐人的基本特色。

事實上大唐人大部分是窮人，他們不時在做最精確的衡量。

而富有人的生意卻有另外一套標準模式。

他們在做買賣的時候，其實為什麼要買奢侈的消費品，並不是為了自己的享受，更重要的是要讓面子變得高，面子對一個人之所以重要，就是在很多地方能夠得到好處，讓生活多很多方便之處。

很多的小紛爭就不會再出現。

人們怕你，還是看在你的面子，都可以把很多事情在發生之前就解決掉，也會讓生活過得比較輕鬆一點。

讓團體變得越大，敢惹這個團體的人就越少。

只是雖然敢惹強大團體的人，雖然越少，但是敢惹強大團體的人，就變的非常的強大。

強大到每次與這個團體發生紛爭的時候，往往是你死我活的下場。

過這種鬥爭，往往會具有持久性一個想要生活在和平地方的人，只能夠生活在最底層的人，他的和平是在別人的壓迫之下，取得一個生存的空間，人們看不起他，自然就不會重視他，相對的就不會故意找他麻煩。

如果被找了麻煩，只可能是適逢其會。

范晶晶的范家莊園從開始不受人家的注意，到現在被皇帝注意，發展得更快。

當一個團體強大起來，自然會被其他人漸漸的注意上了。

皇帝似乎也知道，想要讓別人不要找范家莊園的麻煩，拉住范家莊園的腳步，就必須給范家莊園保護，所以皇帝雖然不想分封范晶晶伯爵爵位，還是分封了。

對於朝廷來說，分封給女人爵位或官位，往往是違反朝廷秩序的。

但是只有分封，才能夠給范晶晶身份地位，讓別人不會把他們的魔爪放在范晶晶身上。

皇帝李世民可以注意到，范晶晶的所作所為，其目的似乎是讓大唐能夠變得更為興旺。

雖然不知道範晶晶從哪裡來帶來這麼多神秘的知識，還有賺取錢財的方法，但是他知道這對大唐暫時來說是有益，而不是有害的。

只要對在對大唐有益的方向發展，黃弟志認為就有保護范晶晶的職責。

至於范晶晶用這筆賺到的錢，照顧旁邊的老弱婦孺，說起來，皇帝也不好反對，反正老弱婦孺又不是青壯年，也沒有辦法提到上戰場，也就zàofǎn的能力不足，所以范晶晶所使用的是女人，男人用的不多，皇帝反而覺得放心，在年富力強的男人身上，皇帝李世民估計就會放一些懷疑在范晶晶身上，但是范晶晶現在做的事，往往都拉着皇子皇女去做，並且如果皇子皇女擁有意願來掌控部分的權利的時候，范晶晶在考核過皇子皇女的能力，會讓皇子皇女加入，鍛煉他們管理一個大團體的能力。

雖然他們是年輕人，但是身在皇家學習管控手下或者是旁邊服侍的奴婢，幾乎是本能。

他們從小到大，都在看着皇妃還有皇后如何管理，身邊的人可以說是耳濡目染。

他們知道自己的地位，不是被管理者而是管理人的人，屬於高高在上者，所以日常生活的態度他們往往把人的分界抓的很清楚，這種社會階級，在他們看起來是正常的，就像范晶晶看每一個人是平等的也是正常的。

人最難以改變的就是從小到大養成的觀念，能夠改變觀念的只有對他有利的想法。