一大早被鬧鐘吵醒的方哲，狀態並不是很好，這床雖然是席夢思的床墊，但自己可能是因為剛住進來的緣故，半夜竟有些失眠。

不過方哲也是沒時間再補覺了，他跟鄭思文約好了早上九點在公司碰面。

方哲洗漱完在小區外面隨便吃了點兒早餐，步行到公司附近買了兩件礦泉水，吭哧吭哧的搬到公司，雖然有電梯，方哲還是感覺有些氣喘。

“好歹咱也算個百萬富翁了，現在不說跟班打雜的小弟，連個代步的自行車都沒。”方哲鬱悶的想了想。

整個辦公室雖然有了工位桌椅之類的，但因為還沒有採購電腦等辦公用品，還是顯得有些空曠。方哲把礦泉水放到雜物間，拿了幾瓶出來進了大會議室擺好，等會兒他和鄭思文以及即將加入公司的幾位算得上元老級的員工，都要在這兒見面。

這幾個員工裡邊，有包括行政人事財務以及採購運維等方面的人才，這些人都屬於公司想要運作起來的基礎班子，鄭思文之前都找他們單獨談過，今天過來也是看看公司環境，同時跟其他同事和方哲這個公司大老闆見見面。

條件待遇什麼的，鄭思文也都跟方哲交過底，基於信任和分工合作的原則，方哲基本也都同意了。

而今天的這場會面，說實話，方哲心底還是挺緊張挺忐忑的，無他，這不但是自己第一次當老闆，而且鄭思文也有點兒太給力了，找的人中有一位，是從上市公司挖過來的骨幹級人才。

原本方哲感覺，公司才剛剛成立，沒必要找資歷條件這麼好的人才，畢竟條件好也就意味着價碼高，對創業公司來說是不小的財務壓力。

不過鄭思文說服了方哲，匯眾想要快速發展做大，一些關鍵性的崗位，必須要能挑得起大梁的人才，不能為了便宜就隨便找個人頂上，現在早就不是十年前那個互聯網剛剛進入中國的年代，互聯網行業創業的壁壘早就越來越高。

就算是天使投資或者風險投資，那也基本是先看人看團隊，後看項目，才會決定投不投。

方哲想起，移動互聯網在中國爆發的這幾年，那些順勢崛起的創業公司，什麼小米，美團，滴滴，哪個的創業團隊不是豪華陣容頂尖配置，自己要為了省錢在一些關鍵性的崗位找個普通的人才，那公司整體的戰鬥力也會大打折扣，一隻水桶能裝多少水取決於它最短的那塊木板，方哲可不想為了省那點兒錢讓自己開了掛的豪華游輪有了漏洞。

上午九點剛過，坐在辦公室里琢磨着自己的“第一次老闆會議”該講些什麼的方哲，接到了鄭思文的電話，他們已經到了公司樓下。

雖然要來的幾個人以後可能就是自己的員工了，但是畢竟第一次見面，而且人家也都是自己和鄭思文求來的人才，出於禮待，方哲親自到電梯口去迎接。

電梯門開的時候，方哲只感覺一陣氣場，這倒不像是一堆員工來見老闆，反而像幾個高管來視察，鄭思文領着他們從電梯出來，跟方哲互相介紹。

雙方一邊兒往公司走，一邊兒做簡單的自我介紹，他們中有男有女，但無一例外，都是各自行業的精英。而讓方哲鬱悶的一點是，即便其中看上去最年輕的一個，也比方哲大六歲。

幾個人一塊兒進了大會議室坐定，坐在主位上的方哲先是對眾人的加入再一次表示感謝和歡迎，之後又做了一遍更詳細的自我介紹，再接下來，便開始向眾人闡述了公司的規劃和願景。

眾人打量着這位正在侃侃而談的年輕老闆，他的臉上還沒脫去大學生的青澀，但眉宇間已經有了幾分銳氣和自信，說起話來也是抑揚頓挫，條理清晰，既不激動，也不緊張。

其中即將加入公司主管行政工作的陳一梅，正是鄭思文從上市公司挖來的那位，她今年三十四歲，孩子都已經上了小學，在原來的上市公司已經做到了行政副總監的位子。

要不是現在的總監只比她大五歲，她想要更進一步有不小的難度，她也不會萌生動一動的心思。

而且，即便是動，那也應該是找同樣的上市公司或者規模比較大的公司，加入創業公司卻是她從來沒有想過的。

直到半個多月前，跟她有過幾次業務關係的鄭思文找到她，表達了希望她加入的想法，本想一口回絕的她，在聽過鄭思文的條件後心動了。

一是公司初創，薪資上肯定達不到之前上市公司那麼高的水平，但是會折算成相應的期權甚至股權，這也是大多數創業公司想要拿到優質人才的普遍方法之一。

二則是，公司可以跟她簽訂一到三年的無條件退出合同，如果在這期間不滿意公司的發展，她隨時可以無條件退出，公司會以她在上市公司待遇的1.5倍補償她。

這點聽起來她是穩賺不賠，但畢竟假如公司不好的話，也耽誤了她一年甚至三年的職業發展，不過能去創業公司歷練一番也算一次難得的經歷，1.5倍的補償倒也說得過去。

至於公司破產賠不起錢什麼的，鄭思文也表示可以簽個人協議，如果公司破產，補償由他和方哲來承擔，話都說到這份上了，她也不好再說什麼，畢竟加入創業公司，想要一點兒風險都不擔，是不可能的。

第三，就是講故事了，鄭思文跟她介紹了方哲的情況，也說明了自己為什麼會選擇方哲合夥創業，理想和夢想雖然對她這種職場老手來說已經是一種油膩的東西，但還是起到那麼一絲絲效果的，誰還不想做點兒了不起的事情不是？

此刻看着這位年輕的老闆意氣風發地講述着他對公司的規劃和願景，她想起十多年前，自己剛剛大學畢業，初入職場，也同樣懷揣着理想和夢想，十多年的職場生涯中，這兩樣東西慢慢地就被她埋在記憶深處，直到今天，因為方哲的一番講話，才又被重新載入到她的腦海里。

她知道眼前坐着的這些人，甚至於可能也包括鄭思文，沒有一個人會完全相信這位年輕老闆的這番規劃和願景，但終究內心是有幾分期許和信任的，不然他們今天也不會坐在這裡。

“我方哲真的很感謝各位的到來和加入，也很感謝大家對於我和鄭總的信任，我知道，不管我剛才這番規劃和願景說得多好，終究抵不上實現它來的真實，所以，我希望往後我們大家一起努力，把它變成未來，變成現實！謝謝！”方哲說完，站起來向眾人深深地鞠了一躬，這些人，可都算是來幫他實現夢想的，值得感謝，等他再坐下，看了眼右手邊的鄭思文，鄭思文也就接過話題繼續發言。

而此時剛剛坐定的方哲，內心是極度不平靜的，哪怕是前世自己做過製作人，也給底下的員工開了很多會，但終究這是自己第一次當老闆給員工開會，身份不一樣，心態也不一樣。

讓他自己給剛才這番講話打分，他頂多也就能打個中規中矩的70分，這從眾人臉上平靜的表情就能看出來。說到底，這些人是看在鄭思文的面子上才答應加入這家公司的，方哲想要取得這些人更多的信任，是需要拿實實在在的成績來征服他們的，一如之前水果運動會的成功，讓整個趣玩的人對他的態度有了極大地改觀。

方哲對此倒也並不氣餒，誰叫自己長得太嫩，讓他們這些混跡職場多年的老手完全信任一個大學都還沒畢業的大學生，換做方哲自己也是不可能的。

可能他們覺得跟着自己這位年輕的老闆，是一群大師級高玩帶青銅菜鳥上分，但是方哲自信，等再過一段兒時間，自己會用實實在在的成績證明，哥們我可是正兒八經的最強王者！