媒體的評價又為HUN獲得了一次主流關注，也吸引了許多新飯入坑。但王崇雲並不知道，也不關心。在家宅了五天的王崇雲，一直沉浸在阿茲特克文明世界裡，拿它對比着同時代的華夏，同時代的阿拉伯和歐洲世界。
想着來自海上的民族帶來的不是毀滅，而是希望和先進文明之火，讓它們一直發展下去，歷史會出現怎麼樣的變化，會很奇特吧！想想戴着羽毛掃帽子，看蹴球運動，似乎挺有趣的。
當然，歷史沒有如果，野蠻必將終結，瞎想的時間結束，時間也到了初六——成員已經返滬，上班的第一天。
今天也是開工的日子，依據華夏的傳統，王崇雲本尊、兩大高層，還有重要管理層一起給成員和職員發開工紅包。
當然主要是王崇雲、熊野還有陶玲發，其他人是來撐場面的。
紅包沒有忌諱不能發四，依據王崇雲的喜好，發的是480元。四張一百，八張十元，厚厚的一疊，非常有派頭。
從公司總部發完，一行人又去了生活中心，給所有到崗的stf，成員都發了開工紅包，討了個吉利。
紅包發完，過年原因中斷的工作也繼續開展。
現在除了完成外務工作外，全團最大的工作應該是準備首演，也就是劇場公演第一場。
劇場公演可以說是48系最核心的玩法，也是48系模式最根本所在。沒有劇場，就不能稱之為48。脫離了劇場，48也將迎來衰亡。有劇場，有上座率，48還有苟，還能生存。沒有劇場，對48來說只有死亡。劇場對48來說就像氧氣對生命的重要性一樣，不可缺乏。
對48系這麼重要的劇場，王崇雲當然最為上心。
從最開始之初就為了劇場建設操碎了心思——選定最佳位置，打造屬於滬寧的秋葉原。各種扯皮和妥協，獲得官家的支持。半數資金投入，力求達到最好。從場館選擇，政策扶植，到內外部裝飾，配套設施，可以說付諸了王崇雲非常多的心血。
現在劇場終於建設完畢，劇場公演也將正式開啟，時間也已經定下。
劇場首演的第一場是2月11號周六下午兩點開始的H隊《最後鐘聲響起》，首演第二場是11號晚上七點鐘U隊的《青春哲學》。
兩場公演都是復刻AKB的公演，原版原樣，曲目一致，只做了必要的漢化工作。
而在劇場正式首演之前，還有非常多工作要做。
第一個也是最重要一個是節目排練，劇場公演雖然有穿插MC，但那還是為了服務歌舞表演而設計出來的緩衝環節，為的是給下首歌的成員騰出換衣服時間。排除掉那些，劇場公演本質上還是歌舞表演。
這樣對於節目的要求非常高，觀眾可是花錢買的票，要是只是小學生歌舞水平，那太對不起觀眾了，妥妥欺騙消費者行為，不可取。
而要達成這一目的，歌舞的高觀賞性和高質量，讓粉絲看公演能值回票價，那麼只有一個方式——通過大量的訓練。
訓練她們的演唱能力，舞蹈能力，舞台表現力，以及表情管理。
公演歌曲分為十六人曲、unit曲和solo曲，十六人曲顧名思義是十六個人演唱的歌曲，unit曲則是二到六個人演唱的歌曲，solo曲也就是一個人演唱歌曲。
王崇雲對歌曲的演唱要求是solo曲必須真唱，unit曲舞蹈動作不激烈的必須真唱，十六曲特殊公演特定歌必須真唱。
這樣對於成員的演唱能力是有要求的，不是簡單對對口型就可以跳完全場。
還好，成員大多都有演唱基礎，再加上半年多的聲樂課程，演唱能力基本達標。
但還是需要多唱，以及想上solo曲的成員，需要多唱加深對歌曲的熟悉度，避免翻車。不然車禍現場可是會被粉絲嘲笑的，非常丟臉和影響自信。
而舞蹈能力這點成員困難重重，大多數成員並沒有多少舞蹈基礎，完全是舞渣，舞廢，舞殘疾，垃圾到比小學生還死。小學生強開筋時候，也沒她們那像傑克鋸斷她們腿一樣叫得這麼慘，幾天都下不了床，菜到沒譜了。
而且舞蹈能力還不是一年半年訓練就能彌補十幾年基礎，增進速度會非常明顯。她們舞蹈課程上了半年多下來，舞蹈能力也不過從幼稚園萌萌跳兔子到達中學生廣播體操水平——模仿得到位，動作也沒錯，但是就是盡顯無力感，人多時候非常不齊，觀感效果差。
但這也沒辦法的事情，團隊成立未久，團隊磨合不夠，時間也是不夠，只能夠在餘下的時間裡多多提高舞蹈能力。最起碼要保證基本的整齊和力度，專業和美感後面的時間慢慢提高。
舞台表現力是需要天分或者後天大量訓練的東西，王崇雲對於成員的要求也不夠，只要求她們笑，什麼都別管，笑就對了，哪怕傻笑也行。更專業的眼神互動，節拍律動王崇雲不指望這些舞台經驗不足的成員能快速掌握，只要求她們笑，表現出這個年齡該有的青春元氣就行。
表情管理也是，甭管什麼心情，發生了什麼事情。只要上了舞台該笑的場合就給我笑，該正經起來時候給我控制好表情。絕不能一臉苦大仇深，沮喪頹廢樣子。粉絲過來看公演是感受偶像的青春美好，不是來聽你講傷心事的。
這四個能力可以說是一場公演的及格線，王崇雲不想公演表演變成糊弄粉絲的行為，對成員要求很高，對授課老師的要求也高。要她們務必在排練授課上嚴格要求成員，只要操練不死她們，就往死里操練。別管什麼私下情誼，排練就是工作，拿出最佳的工作態度出來，給出滿意的答卷。
因此王崇雲有驗收制度，在正式開演前一天會對兩個隊伍進行總彩，請外面專業的歌舞老師過來打分，判斷達標與否。如果說有不達標的隊伍，直接暫停首演，延期最少一個月時間用來繼續訓練，直到再一次驗收達標為止——這不是單純只是威脅的事情，王崇雲是真會做。HUN既然是偶像團體，服務對象是粉絲，那就必須把態度擺端正，不達標就給我回爐再造，絕不只是開玩笑性質的威脅。
要做就做最好，要讓粉絲心甘情願花錢，就要把質量提高上去。
王崇雲的兇惡態度擺出來，直接影響了stf。stf為了不被炒魷魚（stf有考核制度）在對待成員上也變得兇惡，凡是成員犯點錯，動作不達標，精神不夠專註，稍微省省電，就開始責罵（誇張比喻）、心理戰（隔壁的班怎麼怎麼好）、感情牌（是為了你們好），只要有效果的方式都用上了。
最終的效果如何王崇雲不知道，但成員們每天哭天喊地要回家，要媽媽倒是時有發生，成員們的狀態又回到八月那段痛不欲生的集訓時間。
很痛苦，也會很難忘吧！但一切都是值得的，也是必須堅持的。
訓練的苦日子持續着，公演首演的其他工作也在同步開展。
第二個很重要工作是後勤工作，劇場演出要出彩除了成員的歌舞、表現力等硬實力，還有就是服裝、造型、妝容、設備以及燈光的搭配和美化。
那個至今還沒想起來名字只記得叫學姐的服裝道具部負責人學姐，是有真才實學和非凡腦洞的人。
服裝道具部在學姐的帶領下，除了仿照AKB服裝製作出漂亮公演服外，還腦洞大開革新了很多衣服和道具，比如一秒換裝服，漫天飛舞花，色彩繽紛裙。在表演場合使用，能很直接的提高舞台效果，把成員承托得更加美麗。
不過，畢竟首演還沒開始，劇場公演對於這些後勤人員來說都是大姑娘上花轎——頭一回，有太多調整工作要做，也是非常忙碌。
成員抓緊時間排練，力求達到更好的舞台效果。後勤人員加班加點調整，力求正式公演不出意外。而負責粉絲服務的工作人員也沒閑着，已經把票務系統正式上線，並且有一套非常複雜的切票算法。
公演的入場票分為三種類別，站區、VIP和普座。站區和普座票價80元，VIP票價是220元。站區一共有80張票，VIP則是90張票，普座是270張，一共是440張票。
也就是說一場公演最多可以容納440名觀眾，依舊是AKB那樣的小劇場模式。
粉絲購買門票需要實名抽選制，也就是先實名註冊賬號，然後預約購票。接着系統會進行抽選，抽中者才能買到門票。
而這種抽選中的幾率有一套非常複雜算法，依舊票的種類不同，算法不同。
首先分為兩種情況，第一種是預約者小於最大門票數，那麼算法不適用，預約者直接獲得門票。
第二種則是預約者數量大於最大門票數，也就是站區80張票，但預約者超過160人，那麼適用抽選票制度，算法上線。
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